www.muratyasar.com.tr

  • ANA SAYFA
  • HAKKIMDA
  • ÇALIŞMALAR
  • MAKALELER
    • İnsan Kaynakları ve Kişisel Gelişim Üzerine
    • İş Kanunu ve Sosyal Güvenlik Hukuku Üzerine
  • SİTE HARİTASI
  • İLETİŞİM
  • Skip to content

  • İş Kanunu ve Sosyal Güvenlik Hukuku Üzerine
    • Eksik Gün Bildirimi (03.04.2011)
    • Torba Kanunla Gelen Bazı Düzenlemeler (26.03.2011)
    • Denkleştirme Esasına Göre Çalışma ve Telafi Çalışması (24.10.2010)
    • Zorunlu Genel Sağlık Sigortası Uygulaması Başlıyor (26.09.2010)
    • İş Kanunu’na Göre Çalışma Süreleri (29.08.2010)
    • İşe Giriş Bildirgesi ve İdari Para Cezası (08.08.2010)
    • İş Kanununa Göre İş Sözleşmeleri (07.03.2010)
    • Deneme Süresi İçinde İhbar Tazminatı veya Öneli Vermek Gerekir mi? (11.01.2010)
    • Mobbing ve Fesih (04.10.2009)
    • Zor Zamanlarda İşverenler İşçilerini Ücretsiz İzne Çıkartabilir mi? (12.06.2009)
    • Çalışana Sigorta Yapılmaması yada Düşük Ücretten Prim Yatırmada Haklı Sebeple Fesih (21.03.2009)
    • Yeni Yılda Asgari Geçim İndirim Tutarı ve Asgari Geçim İndiriminin Ödenmemesi Halinde İzlenecek Yöntem (11.08.2008)
    • Sosyal Güvenlik Kurumu’nun Çalışanlara Verdiği Ceza (09.11.2008)
    • İş Sözleşmesine Cezai Şartlar Konulabilir mi? (26.10.2008)
    • Özürlü Çalıştırma Teşvikinin Uygulaması Üzerine Bir Değerlendirme (21.08.2008)
    • Genç İstihdam Teşvikinin Getirdiği Bürokrasi(14.08.2008)
    • Yıllık Ücretli İznin Kullandırılmaması, İşçi Tarafından Haklı Fesih (11.08.2008)
    • Mükellefler Açısından Bir Kolaylık – Mali Tatil (2) (11.07.2008)
    • Mükellefler Açısından Bir Kolaylık – Mali Tatil (1) (28.06.2008)
    • Sağlık Nedeniyle İş Akdinin İşçi Tarafından Feshi (25.05.2008)
    • Feshin Son Çare Olması (19.05.2008)
    • İş Sözleşmesi Bildirim Süresi İçinde Haklı Nedenle Fesih Edilebilir mi? (06.05.2008)
    • Bildirim Süresi Bölünebilir mi? (16.03.2008)
    • İşçinin Yıllık Ücretli İzin Talep Ettiği Tarihte İşverenin İzin Kullandırma Zorunluluğu Var Mıdır? (11.02.2008)
    • İş Sözleşmesi Savunma Alınmadan Fesih Edilebilir mi? (11.02.2008)
    • Asgari Geçim İndiriminin Getirdiği Sorunlar ve Yeni Sosyal Güvenlik Yasasının Bu Çerçevede Değerlendirilmesi (02.02.2008)
    • Çalışanın Yaşının İlerlemesi ve Emekliliğinin Gelmiş Olması Fesih İçin Bir Gerekçe midir? (07.01.2008)
    • Asgari Geçim İndirim Uygulaması ve Örnekler (26.11.2007)
    • Çalışma Koşullarında Değişiklik (07.11.2007)
    • İş Kanunumuzda Flörtlük - Deneme Süresi (31.10.2007)
    • İhbar Süresi İçinde Rapor Alınması (20.10.2007)
    • Geçici İş İlişkisi (20.08.2007)
    • Mali Tatil (07.08.2007)
    • Yıllık Ücretli İzin (09.07.2007)
    • İhbar Tazminatı (22.02.2007)
    • Yeni İş Arama İzni (10.01.2007)
    • İşyerlerinde İSG Kültürü (31.03.2013)

Hakkımda

my mini1980 yılında İstanbul’da doğmuştur. Kocaeli Üniversitesinde İşçi Sağlığı ve İş Güvenliği önlisans programını, K.T.Ü Maliye lisans programını okuduktan sonra...

[+] Devamını oku...

 
  • Çok Okunanlar

  • Son Makaleler

  • Kurumsal İtibar (26.03.2011)
    Kurumsal İtibar (26.03.2011)
    Salı, 05 Kasım 2013 19:57
  • Durgun Dönemler (29.11.2009)
    Durgun Dönemler (29.11.2009)
    Salı, 05 Kasım 2013 19:53
  • Eksik Gün Bildirimi (03.04.2011)
    Eksik Gün Bildirimi (03.04.2011)
    Cumartesi, 09 Kasım 2013 11:18
  • Torba Kanunla Gelen Bazı Düzenlemeler (26.03.2011)
    Torba Kanunla Gelen Bazı Düzenlemeler (26.03.2011)
    Cumartesi, 09 Kasım 2013 11:14
  • Denkleştirme Esasına Göre Çalışma ve Telafi Çalışması (24.10.2010)
    Denkleştirme Esasına Göre Çalışma ve Telafi Çalışması (24.10.2010)
    Cumartesi, 09 Kasım 2013 11:08
  • Eksik Gün Bildirimi (03.04.2011)
    Eksik Gün Bildirimi (03.04.2011)
    Cumartesi, 09 Kasım 2013 11:18
  • Torba Kanunla Gelen Bazı Düzenlemeler (26.03.2011)
    Torba Kanunla Gelen Bazı Düzenlemeler (26.03.2011)
    Cumartesi, 09 Kasım 2013 11:14
  • Denkleştirme Esasına Göre Çalışma ve Telafi Çalışması (24.10.2010)
    Denkleştirme Esasına Göre Çalışma ve Telafi Çalışması (24.10.2010)
    Cumartesi, 09 Kasım 2013 11:08
  • Zorunlu Genel Sağlık Sigortası Uygulaması Başlıyor (26.09.2010)
    Zorunlu Genel Sağlık Sigortası Uygulaması Başlıyor (26.09.2010)
    Cumartesi, 09 Kasım 2013 10:59
  • İş Kanunu’na Göre Çalışma Süreleri (29.08.2010)
    İş Kanunu’na Göre Çalışma Süreleri (29.08.2010)
    Cumartesi, 09 Kasım 2013 10:56
Telif Hakkı © 2022 Open Source Matters. Tüm Hakları Saklıdır.
Tüm hakları muratyasar.com.tr'yr aittir. Designed by ermanunal.com.